それでは、これが、自分のプロとしての将来について考えている 25 歳の女の子から届いたばかりの実際のテスト レポートです。 明日私たちが直接作業するのは彼女と一緒で、テスト自体はオンラインで行われました。あなただけでなく、あなたの学生や従業員も同じレポートを入手できます。 結果の説明: 「生活態度」+ 活動をブロックする あなたは活動的で目的意識のある人で、常に動き続けており、それに満足感を感じています。 確率的な予測と推奨事項: いくつかの質問を自問してください。自分の活動が何を目的としているのか、なぜ自分がやっているのかをよく知っていますか? 答えが「はい」の場合は、すべて問題ありません。時々立ち止まって深呼吸することを忘れないでください。 答えが「いいえ」の場合、またはそのような質問を自問することに慣れていない場合は、今すぐ自問してください。「私が普段行っていることは、私の価値観、目標、夢とどのように対応しているでしょうか?」 私が本当に欲しいものは何ですか？ 私の人生とキャリアにおける主な目標は何ですか? これらの質問に、できれば書面で答えてから、目標、そこに至るまでのステップ、期限などの行動計画の作成を開始します。 この小さな作業は、アクティビティをより集中させるのに役立ちます。 + 創造的な自由 あなたは人生を、与えられた解決策のない開かれた創造的な作業として認識する人です。 創造的なライフスタイルを選択した人が必ず直面する不確実性を恐れることはありません。 何か新しいことに挑戦する機会を逃すことはありません。 あなたは自分の人生を築き、これまで解決したことのない珍しいタスクを自分自身に設定し、それを実行する手段を独自に選択することを好みます。 確率論的な予測と推奨事項: 「普通」で「正しい」ライフスタイルを目指しているほとんどの人には理解できないことを覚悟してください。 おそらくあなたは、人生というゲームについて自分のルールを作るのが好きなのでしょう。 それは人生をより面白くします。 ただし、「ゲーム」に夢中になる一方で、「厳しい現実」も忘れてはいけません。 彼女はあなたのルールに「気づいていない」かもしれませんが、時々あなたに「深刻な」ルールを執拗に課してあなたを驚かせることもあります。 + FLIPTY あなたは軽快に生きており、決断や行動においては、義務感や倫理原則よりも、直接的な衝動によって導かれます。 あなたはおそらく、真剣なアプローチが必要な状況の重要性を過小評価しているでしょう。 確率的な予測と推奨事項: あなたが下すすべての決断、すべての行動、たとえそれが小さなものであっても、それがあなたの人生に、そして時にはあなたの人生だけでなく、次に何が起こるかを決定するという事実について考えてみてください。 あなたが人生で行うこと、あなたを他の人と区別するスキルや個人的な資質、将来の職業上の業績は、あなただけでなく他の人からも必要とされています。 「キャリアへの関心」をブロック +/- マネージャー 管理活動の領域は、現在あなたにとって中立です。 どうやら、あなたは自分の仕事に他の人々やビジネスプロセスの管理が含まれているかどうかを気にしていないようです。 おそらく、あなたは別のことに興味を持っているでしょう。 - 起業家 あなたは「起業家」活動に関連したキャリア開発にあまり興味がありません。 どうやら、新しいビジネスプロジェクトの立ち上げや開発、新しいビジネス分野の促進などの仕事に従事すべきではなく、ましてや自分のビジネスを立ち上げるべきではないようです。 おそらく、確実性のレベルが高く、リスクが最小限に抑えられる、パフォーマンス的な性質の静かな仕事に近いと思われます。 FUNCTIONALIST スケールで高い値がある場合、この予測は特に強化されます。 これは、あなたに起業家精神の能力がないという意味ではなく、現時点ではそれがあなたの興味の一部ではなく、おそらくあなたが起業することを恐れているだけであることを意味します。 +/- コミュニケーター サービスの提供や人々やクライアントとのやり取りに関連する仕事は、今のあなたにはあまり関係ありません。 どうやら、あなたにとって当面の責任には次のようなものがあることはそれほど重要ではないようです。お客様との連絡・連絡、プレゼンテーション、営業、出張・野外イベント、展示会・広報等 おそらく、あなたは別のことに惹かれているのでしょう。 - INNOVATOR あなたは、革新的で「創造的な」活動に関連するキャリア開発への関心が低いことを示しています。 どうやら、新しい製品、サービス、テクノロジーの開発など、プロジェクト活動の要素を含む仕事に従事すべきではないようです。 おそらく、あなたは自分で発明するのではなく、標準やすでに開発された手順やテクノロジーに従って作業するのが習慣的な活動に近いと思います。 ADMINISTRATORスケールで高い値を持っている場合、あなたは明らかにルールや規制を遵守する人であるため、管理と計画の仕事をする方が良いでしょう。 + スペシャリスト あなたは、特別な知識、スキル、能力の深い開発と応用に関連するキャリア開発への関心が高まっています。 どうやら、高品質の製品、商品、サービスの作成と販売、および選択した活動分野での専門的な継続的な成長と改善を含む仕事に従事することを推奨される可能性があります。 同時に MANAGER スケールのスコアが低い場合は、管理活動に興味を持っている可能性は低いでしょう。 + FUNCTIONALIST あなたは、組織内のさまざまなプロセスのサポートに関連するキャリア開発にますます関心を示しています。 どうやら、あなたは今、活動を実行し、徐々に経験を積み、明確に定義された快適な条件（たとえば、文書の流れ、人事、財務、情報などの環境での作業）であらゆる活動の内容を習得することを含む仕事に集中する必要があるようです。 - 分析者 「分析」活動に関連するキャリア開発への関心が薄れています。 おそらく、さまざまな情報を分析して理解し、さまざまな分野 (技術、IT、経済、政治、社会など) で何かが機能するさまざまなメカニズムや理由を特定し、リスクを計算するような仕事には従事すべきではありません。そして展望など。 どうやら、あなたは本質的に綿密で分析的ではなく、おそらくより創造的で総合的な活動に近いようです。 COMMUNICATOR スケールで高い値を持っている場合は、連絡先、コミュニケーション、旅行に結びついた、アクティブでモバイルな仕事に努めていることは明らかです。 一か所で限られた人脈で熱心に働くことは、あなたにとって受け入れがたいことかもしれません。 + 管理者 あなたは、「管理」活動に関連するキャリア開発にますます関心を示しています。 おそらく、組織内のさまざまなシステム (財務、法務、人事、生産など) のサポート機能を実行する仕事に従事する必要があります。 現在の活動の計画と管理、およびさまざまな組織プロセスの秩序と安定性の確保。 同時に、この分野への関心は管理活動への意欲を意味するため、MANAGER スケールで高い値を持っている場合は、より多くの管理機能を引き受けたり、重要な意思決定に参加したりすることが推奨される場合があります。 。 「知的能力」+ コンピューティングをブロックする あなたのコンピューティング能力のレベルは平均以上です。 あなたは、数字を扱い、暗算を実行し、一連の数字のパターンを分析する方法を知っています。 この結果は、学業または職業上の活動におけるあなたの成功を反映している必要があります。 数理科学の勉強を続ければ、数学を積極的に活用する職業（技術職、プログラミング、数学、経済学）に就くことができるようになります。 また、論理的な能力を養う必要性も忘れないでください。 + 語彙力 あなたの語彙力は平均以上です。 あなたはおそらく自分の考えを口頭や文書で表現するのがかなり上手でしょう。したがって、人道的および社会的専門職（口頭および書き言葉が積極的に使用される）は、あなたに非常に適しています。 ただし、これは精密科学の分野があなたにとって閉ざされているという意味ではありません。 語彙スコアはその人の一般的な文化を示す指標であることを忘れないでください。語彙とスピーチを向上させることで、いずれにしても労働市場での自分の価値が高まります。 + 博識 あなたは平均以上の博識レベルを示しました。 あなたは、科学、芸術、世界経済、歴史など、身の回りのさまざまな分野について非常によく理解しています。 この指標は、視野の広さ、好奇心、大量の情報を扱う能力を反映しています。 このような博学な人々は、情報の積極的な検索と分析、およびさまざまな人々とのコミュニケーションを必要とする職に就くことがよくあります。 博学さはその人の一般的な文化を示す重要な指標であり、労働市場における競争力を大幅に高めます。 +/- ビジュアル ロジック 通常レベルのビジュアル ロジックを実証しました。 ビジュアル ロジックは、視覚的、空間的情報を操作し、写真、図面、ダイアグラムを分析する能力を反映します。 通常の視覚ロジックは、抽象的な情報 (グラフィックス、ダイアグラム) を図面や図面で表現する視覚的形式を扱う必要がある領域で必要となります。 ただし、視覚的な情報を仕事の主な目的とする場合は、視覚的な論理能力を常にトレーニングして開発する必要があります。まだ成長の余地があるからです。 + 抽象論理 あなたは抽象論理の開発において平均以上のレベルを実証しました。 抽象論理は、推論し、ステートメント (論理) を構築し、(具体的ではなく) 概念的かつ抽象的なレベルで考える能力を反映します。 大量の情報を分析し、パターンや矛盾を見つけ、戦略的に考える必要がある分野の仕事に対処できるようになります。 一般に、抽象論理はアナリスト、つまり非標準的な問題を解決する研究者の能力であり、多くの場合、論理的推論を通じて答えを見つけます。 +/- 注意 あなたは比較的注意深い方でした。 必要に応じて、集中して、熱心に、集中することができます。 ただし、厳しい時間制約下（経済学者、弁護士、プログラマー、秘書、マネージャーなど）で、責任と組織力を必要とする単調な仕事（数字や文書など）、極端な状況では困難を経験するかもしれません。 しかし、注目をそれほど要求されない分野では、かなりの成功を収めることができます。 いずれにせよ、自分自身に取り組むようにしてください。日記をつけたり、日課を守ったり、集中力を高めるための練習をしたりしてください。注意しすぎということはありません。 「動機」をブロックする ++ 条件 あなたは、職場で条件に取り組むための強い動機を示しています。 あなたは仕事において確実性を追求します。 良好な労働条件と、職場での幸福に不利な要素がないようにすることに関心があります。 これは、あなたが何度も劣悪な労働条件に苦しんできており、そのような状況ではもう働く準備ができていないという事実が原因である可能性があります。 また、そのような動機は、あなたが変化やリスクに対する準備ができていないことを意味し、何か新しいことを達成するために努力するのではなく、すでに持っているものを維持したいと考えています。 これは、あなたが慎重な性格で失敗を避ける傾向があり、失敗しないようにリスクを冒さないことを好むためと考えられます。 しかし、困難や間違いのない成果はありません。何もしない人だけが間違いを犯します。 さらなる発展に興味があるのであれば、私たち一人ひとりが犯す間違いよりも、自分たちの成功と勝利にもっと注意を払うことをお勧めします。 + 内部的 あなたは仕事において主に内部的動機を持っています。 あなたは興味や喜びのために働くのが大好きで、常に結果を「生み出す」ことに努めるよりも、仕事そのもののプロセスに没頭する傾向があります。 どうやら、想像力や想像力を発揮する必要がある仕事によってモチベーションが高まるようです。ビジネスへの深いアプローチが評価され、質の高い仕事が求められ、プロフェッショナリズムと創造的な努力をする意欲が求められる創意工夫。 あなたは「興味のため」に働く準備ができているので、仕事からの利益に焦点を当てないことがあります。つまり、収入を生み出す仕事よりも、自分の好きな仕事をもっとすることです。 状況が異なれば、そのような立場は、否定的な結果を含むさまざまな結果につながる可能性があります。 自分の仕事に対する情熱は、他の人から求められているときに素晴らしい結果をもたらします。 +/- INTEREST このスケールでは平均的なスコアを獲得しました。 あなたはおそらく、自分の仕事が自分を「捕らえ」、「真っ向から仕事に没頭」し、常に新しいものを見つけ、さまざまな発達課題を解決できるようにするという強い必要性を感じていないでしょう。 もしかしたら、あなたはすでに自分のやっている仕事にかなり興味を持っているかもしれませんが、あなたにとっては、職務を遂行する刺激的なプロセスよりも、仕事そのものやその他の結果の方が重要です。 + 明確さ このスケールではかなり高い結果を示しました。 不必要なリスクやショックのない、安定した穏やかな仕事が必要なのは明らかです。 どうやらあなたは、現在働いている、またはこれから働く組織との長期的で安定した「関係」に重点を置いているようです。 おそらく、あなたが将来に自信を持ち、仕事から得られる一定の社会保障を得ることが重要です。 そうしないと、特に組織が曖昧で不明確なタスク、労働条件、給与を設定している場合、非常に不快に感じるかもしれません。 出来高払いの仕事は、保証、信頼、安定が得られない場合、多くの不便を引き起こす可能性があります。 結果から判断すると、確実性と安定性は、あなたが現在努力していること、または仕事に現在欠けていることの主なものの 1 つです。 ++ 快適さ このスケールでは非常に高い値を示しました。 どうやら、労働条件の問題と、それがあなたの健康と幸福に及ぼす影響は、今のあなたにとって非常に関係があるようです。 負荷やストレスを増やさずに仕事をするために、明確で標準化された作業スケジュールを設定したいと考えているかもしれません。 もしかしたら、長い間休んでいなくて、過度に疲れているのかもしれません。 また、そのような結果は、あなたが以前の職場で劣悪な労働条件に関連して過去に否定的な経験をしたことを示している可能性があります。その場合、単に同じ状況が将来繰り返されることを望んでいないだけです。 おそらくあなたは自分の健康を非常に心配しており、自分の仕事が健康に悪影響を与える可能性があると信じているかもしれません。 いずれにせよ、現在または将来の職場での身体的快適さのレベルに注意を払う必要があります。負荷の強度を軽減し、労働条件を改善し、安全性を高め、作業スケジュールのバランスを整えるなどです。 - 創造性 このスケールではかなり低い値を示しました。 あなたは今、独立した創造的な仕事に興味を持つ可能性は低いですが、そのためには仕事上の問題を解決するための独自のアプローチをとり、自分のアイデアを実践することが必要になります。 むしろ、ルールと指示、予測可能なタスクとその実行方法に従って作業する、規制された活動に近いものになります。 おそらく、問題を解決する上でのより大きな自主性と独立性はあなたにとって異質であるか、あなたはそれにうんざりしているので、今は落ち着いた仕事、確実性、責任の分散にもっと努めています。 あなたは現在、自分のビジネスを立ち上げることに興味はなく、明確な境界と報酬を伴う仕事に興味があると言えます。 一方で、あなたには今、単に何かが欠けているだけかもしれないので、創造的で独立した仕事の必要性は、現時点ではあなたにはまったく関係ありません。 +/- お金 「お金」スケールの平均値を示しました。 原則として、財政と報酬の問題はあなたの専門的な活動において一定の役割を果たしますが、これはあなたが今心配している主なことではありません。 これは、あなたがどれだけ稼ぐかがあなたにとって重要ではないという意味ではありません。 おそらく、あなたは単に自分の収入レベルに満足しているか、お金に満足していない可能性が高いです。特定の瞬間におけるあなたの作品を定義する何か。 - 人間関係 一般に、「人間関係」スケールでのあなたのスコアはかなり低いです。 このような結果は、あなたが社会的なつながりを確立して維持したり、頻繁にコミュニケーションしたりすること（特にクライアントとの仕事）に興味がないことを示している可能性があります。 あなたは自分のコミュニケーションスキルや能力を実現しようと努力しません。 対人関係に焦点を当てておらず、活動の過程で他の人々とのコミュニケーションや交流をほとんど必要としません。 あなたの責任に人々と協力することが含まれている場合は、接触の数を徐々に減らす必要があります。そうしないと、自分がしていることにやる気を失ってしまいます。 あるいは、職場でのコミュニケーションの質に満足していないのかもしれません。 この場合、社会的なサークルを変えるか、クライアントと仕事をしている場合は、彼らとの仕事の詳細を変更する必要があります。 -- OVERCOME このスケールでは非常に低い結果を示しました。 どうやら、あなたは今、リスクと成果を目的とした積極的な仕事にまったく努力していないようです。 おそらくあなたは、規則性と確実性に満ちた、穏やかで快適な仕事を好むでしょう。 あなたは今、複雑な計画やプロジェクトに取り組み、困難と格闘し、未知の新しい状況で「自分自身を試す」準備ができていません。 おそらく、あなたはこれらのことにうんざりしていて、一時的な休憩が必要なだけかもしれません。 また、現時点では専門的およびキャリア的成長の必要性を感じていないか、あるいはそのために大きな努力をする準備ができていないだけだと主張することもできます。おそらく、それらなしですべてがうまくいきますか？ あなたは、主導権を示すことに特に興味はありません。他の人から主導権が与えられるところで働くことに熱心です。 この結果は、あなたが自分の健康に注意を払っていることによるものかもしれません。おそらく、客観的な理由から、あなたは高い負荷とストレスを必要とする仕事に従事したくない、または従事できないのです。 おそらく、この結果は、さまざまな理由でしばらくの間、自分自身を表現し、望んでいたものを達成することができなかったという事実によるものです。 そして今、あなたは「自分自身が満たされていない」という感覚を経験しているかもしれません。そのため、体重計でそのような低い結果を示し、自分の能力に対する「不信感」を示している可能性があります。 これがあなたに当てはまる場合は、過去の間違いの理由を分析し、将来の間違いを避けて先に進む必要があります。 +/- PRESTIGE このスケールでは平均値を示しました。 おそらくあなたは自分の仕事の名誉についてはあまり気にしていないでしょう。 有名な大企業、名誉ある地位、これはあなたに仕事の満足をもたらすものではありません。 おそらく、組織の威信やその規模は、あなたが受け入れられる仕事を選ぶ際に推奨される基準ではありません。なぜなら、あなたはそのようなことに対して中立的な態度を示しているからです。 「人格の資質」 + 逸脱をブロックする コミュニケーションと絶え間ない印象の変化が必要です。イベントの中心にいると、エネルギーが充電されます。 あなたは「外の世界」、人、出来事、その他の物体に対して顕著な指向を持っています。 あなたは行動力があり、単調さを好まず、穏やかな気持ちよりも新しい経験を好みます。 時々立ち止まって、自分自身の内なるニーズについて考える必要があることを忘れないでください。 少なくとも時々「自分自身と一人になる」こと、自分自身の将来について自問すること、そしてそれらの質問に対する答えを探すことなしに、自分自身を知ることはできません。 あなたはとても簡単かつ自然にコミュニケーションを取り、すぐに人々とコンタクトを取ることができます。 あなたにとって聞くことは話すことよりも明らかに難しいです。 自分が注目の中心にいることに気づくこともよくあります。 彼らは自分の状態を隠そうとはしません。 考え、アイデア、経験、感情を外に出し、率直に「大声で」論理的に考えてください。 他人の目には、あなたはオープンで社交的な人のように見えます。 あなたの仕事は明らかに、場所の変更、コミュニケーション、出張などを伴う動的なものでなければなりません。 あなたは、個人で行う活動よりもグループで活動することを好みます。他の人々と議論しながら意思決定を行う方が簡単です。 自分自身の経験から学び、本や専門文献からではなく、他の人々との交流。 複数のことを同時に処理し、素早く切り替える方法を知っています。 長期にわたる集中力、忍耐力、集中力を必要とする物事を行うのは難しいでしょう。 単調だが重要なことに費やした時間と労力はすぐに実を結ぶことを忘れないでください。 考えることと感じることを同じレベルで行う あなたは、自分の人格の思考と感情の両方の領域を同等に発達させています。 他の人の感情と利益の両方を考慮し、状況の客観的な分析に頼ることによって問題を解決します。 あなたは共感しやすい性格で、自分自身の感情状態に注意を払いますが、同時に感情を抽象化し、常識に基づいて物事を客観的に見ることができます。 あなたは、人々との対話の分野でも、文書（命令、規則、プログラム）によって管理される組織である分析の分野でも実現できます。 あなたの強み: 説得力と証明力、整理力、サポート力、一貫性と正確さ。 注意すべきこと：「理由」と「感情」のどちらを優先し、何を聞くべきかを常に理解できるとは限りません。 ++ 感情（プラグマティズム） あなたは、発達した「感覚」領域の人格を特徴とし、その指標は具体性、現実性、実用性、ビジネス性であり、「今、ここ」で直接起こっていることに集中します。 原則として、実際に何かを実装および応用することを目的とした、応用的な活動に関連するあらゆる分野が適しています。 あなたが効果的に使うもの：現実的かつ実用的 - あなたは「今、ここ」を生き、実践的で活動的で、細部に注意を払います。 伸ばすべきもの：何が起こっているかの本質を「把握」する能力、主なものと副次的なものを区別する能力、全体像を「全体として」見る能力、開発戦略を決定する能力、ヒントなしで新しいアイデアに興味を持つ能力「近い将来」における実用的な価値を評価します。 ++ 計画性 あなたは「計画的」な行動スタイルが特徴で、結果とタスクの完了、体系性、組織性、構造、確実性に重点を置いています。 次のような労働条件が受け入れられます: 労働結果に基づいた管理、明確なスケジュールとよく構造化された活動構造、目標と解決すべきタスクの明確さ。 そして、あなたは自分で計画を立て、それを実行する方法を知っています。 + 支配 あなたは、自分が支配的な人間であることを示しました。あなたは他人を支配しようと努め、自分の利益を簡単に守り、自分の欲望の実現を達成することができます。 この特質は、他の人々を導くなど、時にはタフさと意志を示す必要がある分野で非常に役立ちます。 以下のレポートは、私たちの主題において開発された、または完全に開発されていないコンピテンシーに関するものです。 コンピテンシーの結果の説明: リーダーシップ 条件に応じて、インスピレーションと説得を行う平均的な能力は、リーダーシップの資質を示すことに成功する場合も失敗する場合もあります。 達成動機 ほとんどの場合、自発性が欠けており、高い成果を求める積極的な欲求もありません。 失敗を避けることに重点を置きました。 ストレス耐性 ストレス耐性が不十分であるため、外部からの圧力や困難を克服した場合に問題が発生する可能性があります。 人や状況の変化に非常に敏感です。 顧客志向 顧客との長期的な関係を維持する準備の平均レベル。 社交性 社交性の平均レベル。 話す能力と聞く能力のバランス。 チーム能力 チームで働くための平均的な準備度。 仕事における個人主義とグループで働く能力のバランス。 ORGANIZATION 組織の平均的な程度。 規範性 一般に、企業のセキュリティ基準に従って行動することが決定されています。 程度は低いですが、特定の個人の忠誠度の指標は、特定の組織の状況に依存します。 柔軟性 実証済みの、確立された作業方法は、新しいテクノロジーの導入に抵抗する可能性があります。 包括的な問題解決 状況を体系的に分析するための準備の平均的な程度。 開発指向 自己開発に焦点を当てておらず、新しい知識やスキルを習得するための内部の準備があまり表現されていません。 次に、「トレーニングと推奨事項」ブロックを詳しく見てみましょう。 結果の説明: 「トレーニング」ブロック 自己調整 (+) トレーニング セッションは、ストレス耐性、自分自身の精神生理学的能力を開発するのに役立つことがわかります。状態（不安、優柔不断、傷つきやすさ、感情的傾向を克服する）。 時間管理 (+) 時間管理と計画のスキルを向上および開発するためのトレーニング セッションの恩恵を受けることができます。 これらのプログラムは、時間、計画、タスクの管理がすでに得意でありながら、高い生産性と個人の効率が必要なタスクの調整、管理管理に関連するポジションでより効果的に仕事をする可能性がある人に推奨されます。 効果的なコミュニケーション (+) 人々との効果的なコミュニケーション スキル (ビジネス コミュニケーション、交渉、連絡先の確立、操作など) を開発するためのトレーニング プログラムが役に立つかもしれません。 これらのプログラムは、コミュニケーション能力に優れ、自信があり、人との活発なやりとりに関連する分野（交渉、販売、サービスなど）で働くことができる（またはすでに働いている）人に推奨されます。 「キャリアのタイプ」をブロックする ++ プロフェッショナルのキャリアタイプ このタイプのキャリアに属しているということは、現在、「自分の」仕事の分野 (専門的に自分を実現できる場所) を積極的に探しているか、単に「分野のプロフェッショナル」になろうと努力していることを意味します。いつでも、すべてにおいて。 いずれにせよ、あなたは自分の好みに近い仕事、そして同時にかなり穏やかで快適な環境で仕事ができる仕事を探しています。 仕事の主な要素：快適で安定した労働環境、良好な労働条件、将来への確実性と自信、興味深く刺激的な仕事、創造的に自分自身を実現する機会。 一方、このタイプのキャリアは、リスクが増大した状況で働き、野心的な計画を実行し、新たな成果を達成するために仕事上の困難や障害を意図的に克服する準備ができていないことを示しています。 実現したい将来の野心的な計画や目標がある場合は、障害、困難、失敗を恐れず、より積極的かつ積極的に目標を達成してください。 ++ 企業タイプのキャリア 現時点であなたの仕事で最も興味を持っているのは、特定の物質的な利益を得るために、明確に定義された範囲の責任に従事する機会です。 あなたの仕事の次の要素はあなたにとって重要です：十分な物質的収入、仕事と組織の地位と名声、活動の安定性と確実性、快適な労働条件の存在、そして現在と将来の幸福への自信。 あなたにとって、仕事のプロセスそのものから得られる内面的な満足よりも、仕事の外面的なメリットの方が第一に重要です。 一方、仕事が刺激的で、創造的で、内容的に興味深いかどうかはあなたにとって重要ではありません。 あなたにとってより重要なのは、安定、物質的な豊かさ、そしてすでに持っているものを維持することです。 あなたは、仕事上のリスクや不安定な状況に直面したり、新たな成果を得るために仕事上の困難を克服したりする準備ができていないと言えます。 したがって、たとえば、基本的なニーズを満たしてくれる大企業で働くことを勧められる可能性があります。 ++ STATIC キャリアタイプ 仕事はあなたにとって安心と安らぎの源であると言えます。 これらは、あなたの仕事に現在求められている主な要件の一部です。 おそらく、あなたはすでに多くのことを達成しており、既存のレベルを維持したいだけかもしれません。 おそらくあなたにとって仕事はそれ自体が目的ではなく、あなたは自分自身が何かに取り組んでいることに気づいています。!