著者より: 私は、他の人の仕事を数年間観察した後、自分の実践でこの方法を使い始めました。私の場合、この方法の概念が私の心の中で形成され、準備と許可が私の魂に熟してから実践を始めたとき、これはガンヒルド・バックスによる構造コンステレーションの認定から5年後に起こりました。アプリケーションのオプションと可能性をまとめたもので、主に家族外システムに関連する問題を解決するために使用されます。 構造的な配置により、人間の世界についての考えから逸脱しないことが可能になります。 これらは、家族の背景を詳細に考慮することが不適切なようなフレームワークの場合に特に役立ちます。構造コンステレーションは、システム理論の重要な結論に基づいており、それによれば、人々だけがシステム（家族、組織、組織）として考慮されるわけではありません。チーム、グループなど）だけでなく、システムとしての精神的、精神的、スピリチュアルな相互接続モデルについても話しています。 したがって、症状の周囲に存在する精神的側面と、職業や人生の他の重要な領域との内部的なつながりは、システムとして考慮されます。すべてのシステムの最も重要な原則は非常に似ているため、1 つのシステムで見つかった解決策はプラスの効果を持つ可能性があります。心理学におけるシステム現象学的アプローチは、現象学的パラダイムとシステム的パラダイムを組み合わせたアプローチです。 現象学的パラダイム（実際の心理学では、カール・ロジャーズの人文主義的アプローチ、ゲシュタルト療法、精神合成などに存在します）は、視覚、感覚、知覚、経験、論理的な因果関係のコミュニケーションを構築したいという欲求はありません。 合理的な論理、理論化、評価は、経験に制限的な枠組みを作り、それを精神的なパターンに落とし込み、経験と経験する主体との間に障壁を置きます。 現象学的アプローチは、人の外部（行動）の現れに重点を置き、行動アプローチの代替として機能することが多く、体系的なパラダイムは、人を孤立した個人としてではなく、有機体として捉えるという考えに基づいています。社会システムの一部: 家族、氏族、仕事チームなど。 このより広い文脈では、人間の発達、世界と自分自身についての認識、願望、さまざまな生活状況の経験とその中での行動が考慮されます。 人間の存在のあらゆる側面は、人の個々の特性や資質と同様に、システムの接続 (つまり、システムの他の要素との接続、およびシステム内で発生するプロセスとの接続) によって決定されます。 構造的配置 - このタイプのコンステレーションは、抽象的な要素から構築された全体的な構造の研究を扱います。通常、そのような配置の基礎は、他のアプローチや方法からの構造から取得されます。たとえば、トランザクション分析からの子供の自己、大人の自己、親の自己などです。 。 ゲシュタルト アプローチから、自己は 3 つのモードで機能します。「ID」として、「自我」として、そして「人格」としてです。この動作方法により、配置を別の方法に統合することができます。つまり、二人同時にツールを合わせます。 関連する構造は、たとえば、クライアント、目標、障害、リソースなどです。組織コンステレーション (ビジネス コンステレーション) は、ビジネス、組織の作業に関連するリクエストだけでなく、専門職、実装、財務に関連するリクエストにも関連付けられます。 組織コンステレーションでは、組織 (プロジェクト、会社、チーム、持ち株会社など) がシステムとして考慮されます。 システムの要素には、従業員、部門のほか、目標、目的、プロジェクトとサブプロジェクト、機能、財務および非財務のパフォーマンス指標、有形および無形の資産などが含まれます。組織は大規模な外部システムの一部でもあり、その要素はそのうちの顧客、サプライヤー、.