Van de auteur: Het artikel is gepubliceerd op mijn blog “Denkfouten of gesprekken voor bewustwording” Heb je je ooit afgevraagd waarom het bij het nemen van een beslissing niet wordt uitgevoerd en alles blijft zoals het was? In de psychologie bestaat er een concept van secundair voordeel. Uiterlijk kan een persoon echt iets willen, er voortdurend over praten, maar niets doen. Een persoon kan bijvoorbeeld zeggen dat hij van baan wil veranderen, dat de huidige baan niet bij hem past, maar tegelijkertijd niet eens zal proberen iets anders te vinden, geen actie zal ondernemen. Of misschien lijdt hij aan een onbevredigende relatie, aan een ziekte waar hij last van heeft, enz., maar de dingen zullen niet verder gaan dan woorden. Waarom? Omdat hij in werkelijkheid profiteert van dit lijden, van het niet nemen van een beslissing, vaak zonder het te beseffen. Bovendien veroorzaakt het vaak eerder irritatie dan een verlangen om het te begrijpen als je hem erover vertelt. Als we de beslissing hebben genomen om iets te veranderen en ons daar niet aan kunnen houden, dan is er hoogstwaarschijnlijk onbewust een andere beslissing genomen: alles laten zoals het is, omdat dit om de een of andere reden gunstig voor ons is. Het blijkt dat elke beslissing voordelen heeft, bewust en onbewust. En welke dividenden het belangrijkst zijn, het meest winstgevend, in dat stadium zal de beslissing worden genomen: alles laten zoals het is, of iets veranderen. Of we het nu willen of niet, we hebben twee tegengestelde regisseurs van ons leven: bewustzijn en onderbewustzijn. Bovendien doet de bewuste regisseur één ding, en de onderbewuste regisseur het tegenovergestelde. De bewuste regisseur wil van baan veranderen en praat erover, maar het onderbewustzijn saboteert de beslissing van de bewuste regisseur. Maar omdat het onderbewuste deel niet zichtbaar is voor de bewuste geest, zoekt iemand naar redenen buiten hemzelf. Ik wil van baan veranderen, maar ik heb geen tijd om mijn cv te verspreiden, ik heb geen passende baan, mijn kind is ziek geworden, de HR-afdeling bleek op mijn vrije dag gesloten, ik ben de telefoon kwijt nummer dat ik wilde bellen, enz. En tegelijkertijd raakt de persoon geïrriteerd dat hij zijn plannen niet kan verwezenlijken. Het is heel moeilijk om in jezelf te zien en te beseffen dat je één ding wilt en tegelijkertijd het tegenovergestelde wilt: een nieuwe baan en niets veranderen. En dit is onmogelijk. En het enige dat je krijgt is ontevredenheid, die de neiging heeft zich op te stapelen totdat het in een of ander conflict tot uiting komt. Ofwel de bewuste directeur zal winnen en je zult succesvolle actie ondernemen om een ​​nieuwe baan te vinden, ofwel het onderbewustzijn zal winnen en je zult kalmeren en accepteren wat je hebt als onvermijdelijk. Om uit dit conflict van bewustzijn en onderbewustzijn te komen, uit het conflict tussen de twee regisseurs van je leven, moet je jezelf begrijpen door de vraag te stellen: "Welke voordelen krijg ik als ik bij mijn oude baan blijf?" en antwoord jezelf eerlijk. Maar dit is een van de moeilijkste, omdat we hier ons gebruikelijke probleem tegenkomen, waardoor we niet in de realiteit kunnen zijn. Namelijk in de illusie zijn dat je jezelf kent, dat het beeld dat je voor jezelf hebt bedacht, is wie je werkelijk bent. Voor iemand die een hoge dunk van zichzelf heeft, is het toegeven van een of andere zwakte of tekortkoming ondraaglijk. Maar helaas is dit de enige manier om zonder strijd met je bewustzijn te krijgen wat je wilt. De beslissing om van baan te veranderen zal nooit wortel schieten als we de dividenden van de andere partij niet weigeren. Door de voordelen van tegengestelde partijen te onderzoeken, kunnen we de beslissing van het onderbewustzijn begrijpen. Dan kunnen we deze beslissing tegengaan met een voordeliger besluit, deze accepteren en ernaar handelen. Er zullen geen conflicten meer zijn, dus de beslissing zal op natuurlijke wijze worden uitgevoerd. Hoe ziet dit er in de praktijk uit? Stel dat iemand zichzelf een sterk en onafhankelijk persoon noemt, maar zich afhankelijk gedraagt ​​en vaak zwakte vertoont. Welke voordelen heeft de tweede kant, die de gewetensvolle bestuurder niet wil accepteren? Welk voordeel kan een afhankelijk en zwak persoon ontvangen? Allereerst natuurlijkhet verschuiven van de verantwoordelijkheid voor het eigen leven naar anderen en omstandigheden, dit is sympathie, het ontvangen van zorg, aandacht, etc. Kan in een dergelijke situatie de volledige verantwoordelijkheid voor iemands leven, het gebrek aan zorgzame aandacht en sympathie in geval van mislukking een dividend worden? En het feit dat een sterke en onafhankelijke persoon misschien alleen voor een moeilijke keuze staat en alleen op zichzelf kan rekenen - zal dit een dividend zijn? Hoogstwaarschijnlijk niet, omdat dit niet altijd een comfortabele situatie is. Het is veel gemakkelijker om voortdurend te rekenen op de steun van sterkere en zelfverzekerder mensen. Er blijven duidelijke voordelen aan de kant van de onderbewuste regisseur, en de persoon gedraagt ​​zich tegen zijn wil als een verslaafde en is hiervoor boos op zichzelf. Laten we een ander voorbeeld bekijken van iemand die links en rechts zijn advies geeft. De keerzijde van dit gedrag kan zijn dat mensen hem niet langer serieus nemen, zich aan hem ergeren - "je bent altijd bij je advies!", wantrouwen uiten, op zijn fouten wijzen. Het lijkt erop dat je moet nadenken en je gewoonte moet heroverwegen, omdat het duidelijk is dat je de persoon niet accepteert. Maar nee, deze gewoonte heeft zeer aanzienlijke voordelen, die voor een persoon heel moeilijk op te geven zijn en die veel groter zijn. Het geven van advies aan anderen geeft iemand een gevoel van eigenwaarde. Hij groeit in zijn ogen op als een slim, redelijk en deskundig persoon, terwijl anderen onredelijk zijn. En waarom zijn ze beledigd en geïrriteerd? Mijn visie is de enige juiste, ik geef het aan hen, gebruik het en maak geen fouten! Ik zorg voor ze! Groei in eigen ogen blijkt veel winstgevender te zijn dan de algemene houding ten opzichte van een persoon. Een ander voorbeeld is de keuze tussen ‘gezond zijn’ en ‘ziek blijven’. Als je ziek bent, krijg je volledig de zorg van je familie en vrienden, en terecht: zij zijn gezond en jij bent ziek. Je hebt het recht om urenlang met hen te praten over je problemen, over jezelf, over je ziekte, en al je eisen lijken legitiem. Blijft een dergelijk recht bij een gezond persoon? Een gezond mens moet voor een ziek mens zorgen en met de wensen van een gezond mens wordt geen rekening gehouden. Ziekte is een krachtig middel om liefde, genegenheid en hulp te ontvangen en een manier om de eisen die aan een gezond persoon worden gesteld te vermijden. Ik ben ziek, en steekpenningen vind ik prima. Niemand zal vrijwillig iets doen voor een gezond persoon, dus ziekte komt te hulp. Bedenk: hoeveel aandacht en zorg krijgt u als u ziek bent? Krijg je zoveel als je gezond bent? Het is zo gaaf om te gaan liggen terwijl iedereen om je heen rent, je te eten geeft, iets te drinken geeft en al je wensen vervult! En het belangrijkste is dat u nu het volste recht hebt om dat te doen. Als je gezond bent, moet je alles zelf doen. Wat heeft het dan voor zin om gezond te worden? Zelfs kinderen houden ervan om ziek te worden, omdat ouders tijdens ziekte de meeste tijd in de buurt doorbrengen en aan alle wensen en eisen van het zieke kind voldoen. Een speeltje waar hij ooit om vroeg, en je hebt het om de een of andere reden niet gekocht - alsjeblieft, want het kind is ziek en je kunt op de een of andere manier zijn toestand opvrolijken. Het is nuttig om ziek te zijn. Als je gezond bent, maken ze zich niet meer zo druk om je, je moeder gaat naar haar werk, komt 's avonds moe thuis, ze heeft altijd geen tijd... En je probeert meer aandacht aan het kind te besteden als hij gezond is, dan zal hij onmiddellijk stoppen met ziek worden, hij zal dit niet meer rendabel kunnen doen. Wat zal hij kiezen: pillen en bedrust of een wandeling met papa, een wandeling in het bos? Geloof mijn woord niet, begin meer tijd met uw kind door te brengen als hij gezond is en minder tijd als hij ziek is, en u zult zien dat uw kind veel minder ziek zal worden. In uw ogen lijkt het misschien monsterlijk hoe het is om minder tijd met uw kind door te brengen als hij ziek is! Maar juist door dit gedrag laten we zien dat het winstgevender is om niet ziek te worden. Ik herinner me dat ik in mijn jeugd zo'n geval had. Vrijdagavond had ik koorts en mijn gezicht vertoonde alle tekenen van verkoudheid. En zaterdag zou mijn vader met ons, kinderen, gaan wandelen. Bos, vuur, thee uit een pot, liedjeseen gitaar... Ik wilde zo graag kamperen dat 's ochtends de hele kou leek weg te gaan. Ik werd volkomen gezond wakker. Het was voor mij veel interessanter om met mijn vader te gaan kamperen dan het hele weekend in bed te liggen. In eerste instantie wantrouwden mijn ouders het feit dat ik zo snel herstelde, maar toch besloten ze op de familieraad dat ik ook zou gaan wandelen. Er kwam geen einde aan mijn geluk. De ziekte is verdwenen. Ik denk dat jij soortgelijke gevallen hebt gehad. Elke beslissing heeft zijn voordelen. En een persoon doet niets zonder voordeel voor zichzelf, of hij het nu tot bewustzijn brengt of niet. Zelfs op het eerste gezicht lijkt het een onrendabele beslissing: weigering van iemands hulp. Als we spreken vanuit de positie van een bewuste regisseur, dan is dit op de een of andere manier niet slim, omdat je veel meer moeite en tijd zult moeten besteden aan iets dat een ander sneller en beter kan. Maar de onderbewuste regisseur besloot dat dit voor een persoon nu de oplossing is die het meest gunstig is voor zelfbehoud, om zelfverzekerder te worden en vertrouwen te hebben in zijn vermogen om zijn plannen uit te voeren. En mocht het ineens toch niet helemaal professioneel blijken, dan kun je altijd nog tegen jezelf zeggen: “Ik ben geen specialist. Maar ik ben het!” Heb je je ooit afgevraagd waarom iemand ervoor kiest om te lijden, boos te worden, beledigd te zijn, kritiek te leveren? Als een dergelijke keuze wordt gemaakt, is er enig voordeel, maar het antwoord is misschien niet altijd prettig. En het bewustzijn zal dit voordeel ontkennen. Maar hoe zal het reageren op het feit dat iemand er toch voor kiest om te lijden, boos te zijn, beledigd te zijn en kritiek te leveren? Hij had het tegenovergestelde kunnen kiezen. Er kunnen bezwaren zijn, maar hoe kun je je niet beledigd voelen als je beledigt? Stop. Wie beledigt? Betekent dit dat degene die de overtreding begaat belangrijker en sterker is dan jij? Hier is het: ik ben zwak, afhankelijk. Ik word beledigd! Hulp! Ik voel me slecht, dus je zou zachter, vriendelijker en zorgzamer voor mij moeten zijn! Dus wat gebeurt er? Door ervoor te kiezen beledigd te worden, en zodra hij dergelijke versterking heeft ontvangen, verwacht iemand steun van andere mensen in de vorm van veroordeling van de dader; zorg omdat hij zo kwetsbaar is; de mogelijkheid om de eisen die anderen aan zichzelf stellen te vermijden - ik was beledigd, hoe ga ik nu iets doen; het vermogen om anderen de schuld te geven, enz. Waarom geen dividenden? Wat zijn de voordelen van zelfkastijding? Vermijden om de schuld te geven en op zijn beurt anderen de schuld te geven. De voordelen van het spelen van de hulpeloze rol zijn het vermijden van verwijten. De voordelen van jezelf kleineren zijn de mogelijkheid om het gevaar van concurrentie te vermijden. Hier wordt eenvoudigweg het minste van twee kwaden gekozen. Maar wordt dit gerealiseerd? Zien we het onbewuste script van de regisseur? En hoe verantwoorden we onze keuzes eigenlijk? Waarom ben ik dit allemaal? Bovendien zullen we onszelf nooit herkennen als we onszelf, onze gedachten, onze reacties en onze daden niet onderzoeken. We zullen nooit in staat zijn beslissingen te nemen en ze te volgen, terwijl we ze volledig begrijpen, waarom en waarvoor ze dienen. We zullen altijd gecontroleerd, afhankelijk en onbewust zijn, we zullen er altijd voor kiezen om te lijden, boos, beledigd, geïrriteerd te zijn en onze keuze niet begrijpen. Omdat we op deze manier onze hulpeloosheid en afhankelijkheid van de buitenwereld, van bepaalde mensen, verdoezelen, die we helemaal niet willen voelen. We zijn er veel meer in geïnteresseerd onszelf te bedriegen, ons ideaalbeeld van onszelf te koesteren, te lijden onder het onrecht van de wereld, te hopen op een verlosser die zal komen en ervoor zal zorgen dat we alles krijgen zonder enige moeite te doen, ons slachtoffer te voelen van een buitenstaander. wil en erop aandringen dat de wereld zich aan ons aanpast. Heb ik het fout? Ben jij klaar voor een eerlijk antwoord? Waarom kies je ervoor om je verlangens niet te volgen, om ziek te worden, om boos te zijn, om te lijden, om kritiek te leveren, om beledigd te zijn, om de schuld te geven, om te eisen, om je beeld van jezelf te beschermen? Zo ja, dan vindt u hieronder een oefening die u zal helpen uw leven te veranderen, zodat uw twee bestuurders zich verenigen en één doel nastreven. Niemand ontkent dat onze bewuste rationele gedachten ons gedrag beïnvloeden. Maar dit is slechts een deel van de krachten die ons drijven. Het tweede deel bestaat, zoals we al hebben ontdekt, uit onze onbewuste verlangens. U kunt de onze eraan toevoegen.